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採用情報

ABOUT 1952年に株式会社竹中工務店竹和会会員として60余年の歳月がたちました。 TQC導入後は青木土木株式会社も組織的な企業としての行動ができる体制が定着し、現在も発展の一途を辿っています。

gaikan

CULTURE 不安全行動を取らない為に、安全教育を徹底指導します。
また、経験年数に応じて必要な資格(玉掛、職長、地山土止、足場等)の取得を支援します。
そして、2級施工管理技士を目指してほしいと思っています

DORMITORY埼玉県川口市に寮があります

TRAINING SYSYTEM研修制度

建築工事に専門的な技能を身に着ける
充実した研修制度

躯体基礎の技能を習得してもらうため、新入社員を対象に「富士教育訓練センター」で3か月の合宿研修を実施しています。
建築工事の概要、工具類の取扱い、計量の基礎、仮設工事、躯体工事、鉄筋コンクリート工事および安全作業方など、
業務に必要な技術を集中的に身に着けてもらいます。

研修センター
受講対象者
新入社員
研修期間
3ヶ月(48日間)
受講費用
全額会社負担(教育訓練負担金・宿泊食事代・食事代:365,800円)
※給与は研修期間中も全額支給されます
カリキュラム
・図面の見方 ・仮設工事 ・鉄骨工事 ・測量 ・安全衛生 ・型枠工事 ・労働安全衛生法
修了資格
・小型移動式クレーン運転技能講習 ・玉掛け技能講習 ・高所作業車運転技能講習
研修場所
富士教育訓練センター HOMEPAGE

STAFF INTERVIEWスタッフ紹介

スタッフ

丸山 将悟2012年入社

Q.現在の仕事内容を教えてください。

現場に携わっていただいている職人さんたちのサポートです。
打ち合わせや請求業務などの鳶土木工事の施工管理を行ってます。

Q.青木土木はどんな会社ですか?

明るい性格の方が多いですね。
コミュニケーションを大切にしていて、会話も弾むしとてもフレンドリーな職場だと思います。

Q.仕事をしていて、一番やりがいを感じることは?

自分が携わった現場が「地図に残る」というところですね。
街づくりに参加させていただいているが実感できます。
家族や友人にも自慢できる仕事だと思ってます。

Q.これから入社する方へメッセージ

最初は初めてですのでわからないことが当たり前です。
僕もそうだったように、不安があっても先輩について教わりながら経験していけば、きっと自信が持てるやりがいのある仕事だと思います!

CHALLENGEご応募について

皆さまのご応募をスタッフ一同お待ちしております。

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